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公司工会开展女工维权行动月活动

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【摘要】:
3月2日,工会开展女工维权行动月活动,组织女工代表进行座谈。   会上女职工共同学习了《促进工作场所性别平等指导手册》中女职工权益维护知识,了解用人单位应建立的制度机制、工会组织应发挥的作用、分析点评实际案例和《河北省女职工劳动保护特别规定》、“女性安康”平安养老保险相关简介。   座谈中了解到随着年龄的增长,身体健康状况成为广大女职工最为关注的问题。虽然公司每年都安排了女工体检,但面对体检资金短
      3月2日,工会开展女工维权行动月活动,组织女工代表进行座谈。
      会上女职工共同学习了《促进工作场所性别平等指导手册》中女职工权益维护知识,了解用人单位应建立的制度机制、工会组织应发挥的作用、分析点评实际案例和《河北省女职工劳动保护特别规定》、“女性安康”平安养老保险相关简介。
      座谈中了解到随着年龄的增长,身体健康状况成为广大女职工最为关注的问题。虽然公司每年都安排了女工体检,但面对体检资金短缺,体检项目不够全面,女职工普遍关心的妇科疾病检查项目的增加问题,建议进行常规HPV监测,进行必要的筛查,保护女职工健康权益。
      通过学习与座谈,进一步推进男女平等基本国策的贯彻落实,使广大女职工增强依法维护自身权益的意识,团结动员公司全体女职工,当好“半边天”,建功新时代。
                                                           文图:马健