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公司开展年度管理人员考核测评

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【摘要】:
11月10日在公司办公楼一楼会议室对公司25名一般管理人员进行了考核评价,共发放测评表43份,参评人员本着客观公正的态度,坚持实绩的原则,以被考评者的职位职责和所承担的工作任务为基本依据,全面考核“德”、“能”、“勤”、“绩”、“廉”五个方面,采用无记名投票的方式进行测评。通过此次测评将在很大程度上增强执行意识、提高执行能力,更加全面到位地履行岗位职责。

11月10日在公司办公楼一楼会议室对公司25名一般管理人员进行了考核评价,共发放测评表43份,参评人员本着客观公正的态度,坚持实绩的原则,以被考评者的职位职责和所承担的工作任务为基本依据,全面考核“德”、“能”、“勤”、“绩”、“廉”五个方面,采用无记名投票的方式进行测评。

通过此次测评将在很大程度上增强执行意识、提高执行能力,更加全面到位地履行岗位职责。同时也能通过民主测评达到发扬成绩、改进不足、推动工作的目的。克旗项目部同时组织测评工作。

             文:黄俊华 图:马健